| Пн | Вт | Ср | Чт | Пт | Сб | Вс |
|---|---|---|---|---|---|---|
| « Ноя | Янв » | |||||
| 1 | 2 | |||||
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 31 | ||||||
КИШИНЕВ, 27 дек – Новости-Молдова. Далеко не все работодатели представили трудовые книжки сотрудников в Национальную кассу социального страхования (НКСС). Из-за этого специалисты не могут завершить их сканирование в определенные законом сроки, сообщает Sputnik.
Это, в свою очередь означает, что невозможно в срок внести данные в личные счета застрахованных лиц, говорится в информационной записке Национальной кассы соцстрахования.
Между тем, четкое исполнение процедуры сканирования важно для наемных работников, так как эти счета впоследствии могут быть использованы как раз для начисления пенсий.
Напомним, что в Молдове завершается процесс сканирования информации, внесенной в трудовые книжки, где зарегистрированы данные о сроках работы и занимаемых должностях граждан до 1999 года.
Граждане, которые в настоящее время не трудоустроены в официальном порядке, но у них есть трудовые книжки, где указаны данные о сроках работы до 1 января 1999 года, могут сами принести документы в территориальную кассу социального страхования по месту жительства для сканирования.
До 28 декабря работодатели должны вернуть сотрудникам трудовые книжки с записью о занимаемой ими на данный момент должности.
С 1 января 2019 года в Молдове отменят все трудовые книжки. Депутаты парламента республики одобрили в июле 2017 года поправки в Трудовой кодекс. Таким образом, из закона исключили все нормы, касающиеся трудовых книжек.